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Servicekraft (m/w/d)

  • Teilzeit
  • Publiziert: 03.07.2024
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Nicht nur Feuer am Herd sondern auch am Teller? Dann sind Sie bei uns richtig......

Die Vinzenz Therme Bad Ditzenbach ist das größte Thermal-Mineralbad im Kreis Göppingen und steht für gesundes Arbeiten und Leben im Oberen Filstal.
In unserem Thermalbad Café mit mehr als 100 Sitzplätzen im Innenraum sowie auf unserer Sonnenterrasse genießen unsere Gäste urschwäbische und typisch regionale Gerichte, hausgemachten Kuchen sowie Kaffeespezialitäten. Leckere Eiskreationen runden unser Angebot ab.

Die Stelle ist unbefristet und ab sofort zu besetzen. Sie arbeiten in der 5-Tage-Woche mit 2-wöchigem Wochenenddienst. Der Beschäftigungsumfang beträgt 19,5 Wochenstunden.


Daran haben Sie Freude

  • Sie verwöhnen unserer Gäste in unserem Thermalbad-Café und sind gerne ein aufmerksamer Gastgeber
  • Sie haben Freude am Portionieren und an der Ausgabe von Kuchen, Torten und Gebäck
  • Kassieren und Buchen im Kassensystem gehören zu Ihren Kompetenzen 
  • Arbeiten auch an Wochenenden und Feiertagen ist für Sie eine Selbstverständlichkeit 
  • Arbeitszeiten 10.00 - 18.00 Uhr passen in Ihren Tagesablauf

Das macht Sie aus

  • Sie verfügen über Erfahrung in der Gastronomie oder eine Ausbildung als Restaurantfachkraft
  • Selbständiges und strukturiertes Arbeiten sind Sie gewohnt
  • Sie haben ein freundliches und kundenorientiertes Auftreten und ein gepflegtes Erscheinungsbild 
  • Flexibilität und Teamgeist runden Ihr Profil ab

Das können Sie von uns erwarten

  • eine interessante, vielseitige und verantwortungsvolle Tätigkeit mit Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten
  • eine Vergütung nach den Richtlinien des Deutschen Caritasverbandes (AVR) ergänzt durch bAV, VL-Sparen, Möglichkeiten zur Entgeltumwandlung und Rentenberatung 
  • umfassende Benefits in den Bereichen Bildung, Mobilität, Familie und Gesundheit wie Job-Rad, Teilzeitmodelle, flexible Gestaltung von Elternzeitmodellen, kostengünstige Nutzung der Trainingsräume
  • gemeinsame Feste und Feiern
Bitte beachten Sie: Für Ihre Bewerbung benötigen wir ab Jahrgang 1971 und jünger einen Nachweis über eine Masernschutzimpfung oder Masernimmunität (Masernschutzgesetz).    Für Fragen stehen wir Ihnen gerne zur Verfügung.
  • Heidrun Stark
  • Leitung Personal
  • 07334-76101